BabyboomersSuccessions des PME, un marché porteur
Quelque 35’000 entreprises ne trouveraient pas repreneur dans le cercle familial. Les banques se positionnent sur cette fenêtre d’opportunités, à l’image de Lombard Odier, qui vient de créer un service de Corporate Advisory dédié.
Maxime Dubouloz et Jules Boudrand.
Emeric Caron/Aigal Studio
C’est l’un des défis de taille posé par l’arrivée des boomers à l’âge de la retraite: sur un peu plus de 614’000 sociétés inscrites en Suisse en 2022, 93’000 cherchaient un successeur en 2022, selon une étude du cabinet Dun & Bradstreet. Une démarche qui ne va pas de soi pour les PME, puisque 15% des entreprises de moins de 50 employés rencontrent des problèmes de succession.
