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Egalité salariale en Islande: comment ça marche

Loin d’une déclaration d’intention, l’implémentation de l’«Equal pay standard» dans les entreprises islandaises d’ici à 2022 répond à une procédure très stricte, certifiée par un organisme externe. Au coeur du dispositif, l’évaluation de chaque job indépendamment de la personne qui l’occupe.
Joan Plancade
Joan Plancade

JOURNALISTE

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Diplômé du master en management de l’Ecole supérieure de Commerce de Nantes, Joan a exercé pendant sept ans dans le domaine du recrutement, auprès de plusieurs agences de placement en France et en Suisse romande. Collaborateur externe pour Bilan, Il travaille en particulier sur des sujets liés à l’entreprise, l’innovation et l’actualité économique.

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