Les salaires en Suisse devraient augmenter de 0,5% en 2016

Les salaires nominaux en Suisse devraient augmenter en moyenne de 0,5% l'année prochaine. C'est ce que révèle mercredi une enquête réalisée par UBS. En tenant compte de l'inflation annuelle négative prévue par la banque pour 2016 (-0,4%), la hausse réelle des salaires atteindrait en moyenne 0,9%. - - Pour 2015, la hausse des salaires réels est également sensiblement plus importante que prévu. Les prévisions, qui se basaient sur une inflation légèrement positive, faisaient état d'une augmentation annuelle de 0,8%. Suite à la levée du taux plancher face à l'euro et à la forte baisse des prix de l'énergie, l'inflation annuelle devrait afficher selon UBS -1,2%, ce qui se traduirait par un bond de 2% des salaires réels en moyenne. - - "En dépit de prévisions d'inflation négative en 2016, la rigidité à la baisse des salaires nominaux implique qu'aucune baisse des salaires moyens n'est prévue". Les augmentations de salaires devraient cependant être inférieures à celles de 2015, tous secteurs confondus, précisent les auteurs de l'étude. - - Chimie, pharma et télécoms en verve - - L'industrie chimique et pharmaceutique, les services informatiques et de télécommunications, ainsi que les services aux entreprises, continueront à mener le classement avec une augmentation moyenne de 1%. Suivent les secteurs de l'énergie, de l'approvisionnement et de l'élimination, des banques et des assurances (0,8%), puis le secteur public (0,7%) et dans le domaine de la construction et de l'architecture (0,6%). - - Parmi les secteurs dont l'évolution est attendue en dessous de la moyenne, on retrouve la production de denrées alimentaires (0,4%), le marché de gros et l'industrie horlogère et électronique (0,3% chacun). Enfin dans le tourisme, les matériaux de construction et de fabrication, les médias et le textile, les auteurs tablent sur un gel des salaires en 2016. - - Les évolutions structurelles de l'économie helvétique sont toujours fortement influencées par la levée du taux plancher. Les entreprises du secteur textile sont celles qui anticipent la plus grande baisse d'effectifs pour l'année en cours et la suivante. - - Sur l'ensemble de la Suisse, 8% des entreprises ayant pris des mesures suite à la décision de la BNS ont indiqué avoir réduit les salaires nominaux dans certains secteurs, ou prévoient de le faire. Dans le secteur industriel, 35% des entreprises sondées envisagent de délocaliser certaines activités vers l'étranger afin de garantir leur compétitivité sur le plan international.

AWP

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